Règlement SFDR sur la publication d’informations en matière de durabilité
Règlement SFDR sur la publication d’informations en matière de durabilité
Article 3 du règlement SFDR - Politiques relatives à l’intégration des risques en matière de durabilité dans les décisions d’investissement
Les informations concernant les politiques relatives à l’intégration des risques en matière de durabilité dans le processus de prise de décision en matière d’investissement sont détaillées dans le rapport de performance extra-financière de Société Générale Assurances.
Ce rapport, revu par un vérificateur indépendant (EY & Associés), vise à répondre aux obligations d’information portées notamment par le règlement européen « Sustainable Finance Disclosure ». Il a également pour objectif de décrire la façon dont les enjeux de durabilité sont pris en compte par Société Générale Assurances et notamment la relation entre le modèle d’affaires de l’entreprise, les principaux risques extra-financiers qui en découlent, et les politiques mises en œuvre pour les prévenir et les atténuer. Il a également pour objectif de décrire la façon dont les enjeux de responsabilité sociétale d’entreprise sont pris en compte par Société Générale Assurances, et notamment la relation entre le modèle d’affaires de l’entreprise, les principaux risques extra-financiers qui en découlent, et les politiques mises en œuvre pour les prévenir et les atténuer. Il décrit aussi la façon dont les risques de durabilité sont intégrés dans les décisions d’investissement et les diligences mises en œuvre pour limiter les incidences négatives de ces décisions en termes de durabilité. Enfin, il s’efforce de présenter les informations recommandées par la Task Force on Climate-related Financial Disclosure (TCFD) sur l’intégration des enjeux climatiques dans l’activité d’investissement, notamment en termes de gouvernance, de stratégie, et de gestion des risques.
Pour les entités françaises, les informations à publier au titre de l’article 29 de la loi énergie-climat (LEC) du 8 novembre 2019 sont présentées dans des documents distincts, les «Rapports ESG – transition énergétique», sous le format défini par le décret nᵒ 2021-663 du 27 mai 2021 pris en application de l’article L. 533-22-1 du code monétaire et financier : https://www.oradeavie.fr/fr/partenaire/nos-publications/rapports-rse/.
Article 4 du règlement SFDR - Politiques de diligence raisonnable concernant les incidences négatives en matière de durabilité dans les décisions d’investissement
Oradéa Vie prend en compte les principales incidences négatives sur les facteurs de durabilité dans le cadre de ses investissements. Ces éléments sont détaillés dans la déclaration de prise en compte des principales incidences négatives sur les facteurs de durabilité disponible à partir de la page 40 du Rapport ESG Transition Énergétique d'Oradéa Vie.
Politiques de rémunération en ce qui concerne l’intégration des risques en matière de durabilité
Conformément aux principes de rémunération du Groupe Société Générale, la politique de rémunération d’Oradéa Vie promeut une gestion des risques saine et prudente, y compris en ce qui concerne les risques en matière de durabilité.
À ce titre, l’évaluation des performances de chaque collaborateur d’Oradéa Vie, prise en compte dans les décisions de rémunération individuelle, intègre une évaluation des comportements en termes de conformité avec les réglementations applicables et les règles internes, notamment le Code de conduite du Groupe Société Générale, le Code relatif à la lutte contre la corruption et le Code de conduite fiscale.
Le Code de conduite Société Générale, en particulier, engage chaque collaborateur au respect des engagements du Groupe Société Générale suivant trois grands principes :
- Respecter les droits humains et socio-économiques ainsi que l’environnement,
- Se conformer aux lois, règlements et normes professionnelles,
- Favoriser la diversité et respecter la vie privée des individus.
En complément, Société Générale Assurances a ajouté un indicateur spécifique dans l’accord d’intéressement signé pour les années 2021 à 2023 concernant la réalisation par tous les collaborateurs en France d’au moins une formation par an sur le thème Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (RSE), sur les 3 années de l’accord. En 2022, 97% des collaborateurs ont réalisé leur formation RSE, atteignant ainsi le pourcentage maximal du calcul de l’intéressement sur ce critère.
1 Stratégie Climat, Gouvernance climat, Gestion des risques liés aux changements climatiques, indicateurs et cibles
Article 10 SFDR - Informations sur les fonds Euros et les SCI Oradéa Vie
En réponse à l’article 10 du règlement (UE) 2019/2088, vous trouverez ci-après les informations relatives aux fonds qui promeuvent des caractéristiques environnementales ou sociales (article 8 SFDR) :
- Sécurité Euro
- Sécurité Infra Euro
- Infra Euro Retraite
- Sécurité Retraite Euro
- Sécurité Target Euro
- Euro Tremplin
- Euro Classique
- SCI Sogevimmo
- SCI Sogepierre
- SCI Pierre Patrimoine
Informations en matière de durabilité sur nos produits et supports financiers
Informations de niveau produit
En application du Règlement (UE) 2019/2088 du Parlement Européen dit SFDR (Sustainable Finance Disclosure) sur la publication d’informations en matière de durabilité, vous trouverez sur cette page les informations relatives à nos contrats d’assurance vie, de capitalisation et de retraite(1) ainsi qu’à leurs supports d’investissements présentant des caractéristiques environnementales ou sociales ou ayant pour objectif l’investissement durable.
(1) contrats standards en cours de commercialisation au 10/03/2021
ORADEA VIE - Assurance Vie
- ARTHEMIS VIE
- ASTERIA
- ASTERIA CAPI PM
- ASTERIA SAC
- FIPAVIE OPPORTUNITES
- FIPAVIE OPPORTUNITES CAPI
- FIPAVIE OPPORTUNITES CAPI PM
- FUTURA VIE
- HAUSSMANN VIE
- HAUSSMANN CAPITALISATION
- HAUSSMANN CAPITALISATION +
- LINK VIE
- MULTISUPPORT EXCELLENCE
- MULTISUPPORT EXCELLENCE CAPITALISATION
- OFICEA PRAEMIUM VIE
- ORADEA CAPITALISATION +
- ORADEA CAPITALISATION OPPORTUNITES
- ORADEA EPARGNE HANDICAP
- ORADEA MULTISUPPORT
- PATRIMEA PREMIUM
- PATRIMEA PREMIUM GP
- PATRIMEA PREMIUM CAPITALISATION
- SELF VIE
- SMART EXCELLENCE
- TARGET +
- TARGET + CAPI
- TARGET + CAPI PM
- UNEP CAPITALISATION
- UNEP CARA
- UNEP MULTISELECTION +
- UNEP MULTISELECTION + (INTEGRALE)
- UNEP MULTISELECTION PRIVILEGE
- UNEP SELECTION TRACKER
- VALUANCE
ORADEA VIE - Retraite individuelle
Informations de niveau support
ORADEA VIE - Supports financiers
- EURO CLASSIQUE
- SECURITE EN EUROS
- EURO TREMPLIN
- SECURITE INFRA EURO
- INFRA EURO RETRAITE
- SECURITE RETRAITE EURO
- SECURITE TARGET EURO
- SCI SOGEVIMMO
- SCI SOGEPIERRE
- SCI PIERRE PATRIMOINE